מחפשי עבודה
הכנה לראיונות עבודה
אין אחד שבאמת נהנה להגיע לראיון עבודה.
ראיון עבודה זהו מבחן לכל דבר, ועל כן מתלוות אליו באופן כמעט בלעדי תחושות של לחץ, שהולכות ועולות ככל שאותו אדם רוצה להתקבל לאותו מקום עבודה.
ברגע שנצליח להפחית את תחושת הלחץ בראיון, נוכל להביא את מי שאנחנו בצורה מיטבית ולהגדיל משמעותית את הסיכוי להתקבל למשרה שאנו מעוניינים.
על כן, תפקיד ההכנה לראיון להפחית ככל הניתן את מדד הלחץ, ובמקביל – לדייק מהו המסר שנרצה להעביר במהלך הראיון ובאיזו דרך נכון יהיה להעביר זאת.
מה כולל הליווי האישי?
1. בניית מצפן:
פרופיל של התפקיד/ים אליו תהיו מעוניינים להתקבל- מאפיינים רלוונטיים, ניסיון, הכשרה וכו'.
2. ביצוע סימולציה של ראיון עבודה בהתאם ל-
-
סוג התפקידים/ חברות הרלוונטיות
-
סוג המראיין/ים - מעסיק ישיר, משאבי אנוש, מנכ"ל/הנהלה בכירה, פסיכולוג תעסוקתי וכו'.
3. קבלת משוב מפורט אודות ההתנהלות שלכם בסימולציה-
-
התוכן בתשובות שלכם.
-
הדרך בה התשובות נאמרו.
-
שפת הגוף.
-
המסר שעבר/לא עבר במהלך הסימולציה של הראיון.
4. מתן טיפים וטכניקות לשיפור ודיוק המסר שלכם בצורה המיטבית ביותר.
5. בהתאם לצורך, מתן דגשים פרקטיים נוספים כגון-
-
זיהוי ודיוק החוזקות והחולשות שלי.
-
התנהלות בראיון אונליין - עשה ואל תעשה.